글로벌 은행이 금융 인력을 줄이는 반면 AI 전문가 채용을 확대하는 모습은 금융권의 HR 전략이 금융에서 기술로 전환되고 있음을 시사한다. 생성형 AI가 본격적으로 실무에 접목되고 생산성 제고라는 소기의 효과를 거두면서 글로벌 은행들은 애널리스트 등 일자리 감축을 검토하거나 직원 대상 AI 교육을 추진하고 있다. 국내 금융권에서는 AI로 인한 HR 전략 논의가 아직 본격화되고 있지는 않으나, AI로 인한 역량 수요 변화에 대비해 점차 AI 교육 등을 강화할 필요가 있다.